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浜口直太の
仕事のプロが実践している５０のルール （３7〜３9）
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| ３７ |
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私は「運がない」と嘆く経営者に会うと「ギブ・アンド・ギブ・アンド・ギブを実行してください」と言います。「ギブ・アンド・テイク」でもなければ、「ギブ・アンド・ギブ」でもなく「ギブ・アンド・ギブ・アンド・ギブ」。これ親の子供に対する愛情のように、身返りを全く期待しない行為です。周囲に困っている人がいたら、進んで相談に乗り、積極的に手助けをしてみましょう。それを続ければ、必ずあなたのファンが増えます。
そして本当に困っているとき、手助けを必要としているときに、力になってくれるはずです。 |
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| ３８ |
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| 人間関係がうまくいかないのは、お互いを認め合わないからです。つまり、嫌い同士になってしまっているのです。この関係を打ち破り、互いに認め合い、尊敬し合えるようになるための第一歩として、相手に対して感謝の意を表してみてください。些細なことでも、何かをしてもらったら、精一杯の感謝の気持ちを伝えましょう。感謝の意を示してくれる相手を嫌いになる人はいないはずです。人間は、一人でたいしたことはできませんから、仕事するにも周りの理解や応援が不可欠です。人間関係を良くする特効薬として、惜しみなく「有難う！」をいいましょう。 |
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| ３９ |
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| 私は人の相談に乗るのが好きです。困っている人を見ると、何とかして助けたくなるのです。何とか解決策を見つけようと、一生懸命に考えていると、自分自身の問題になっていたりします。「まだ、若くて未熟だから。とても相談になどに乗れない」という人がいますが、大切なのは相手を助けたいと思う誠実な心です。人の相談に乗ることは、人生の勉強になり、人間として成長につながります。 |
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